
求人WEB媒体等を操作する業務は、採用ご担当者様の「真の仕事では、ありません」
現在、インターネットの利用が主流となり、機能や施策も年々進化・多様化していることで、
特にPCの前にいる時間が、あいにく増え続けています。
時間は、「有限」です
時期によっては「業務の同時進行」を余儀なくされ、最盛期には業務過多に陥ります
「1名で全て」には当然限界があり、そのパフォーマンスも決して納得のいくレベルには達しません
人とITが共生する時代だからこそ、
人がすべきこと、システムに任せた方がいいことの「選択」が重要です
「効率」とは、得意な業務を「分担」して行うことで、その効果が高まります
採用の専門家に任せた方が遥かに効果の高いこと、任せるべきでは無いことを明確に「分担」し、
割り当てられた採用活動に「注力・専念」することで、膨大な活動量と最良の効果を生み出します
私たちは、貴社の「採用力が更に高まる」ためのノウハウを豊富に有しています